Cartas a la directora

Solución justa para los jubilados anticipados con 40 o más años cotizados

Ernesto Gastelu-Iturri

Miércoles 1 de abril de 2026

5 minutos

Cae la 'generosidad' de las pensiones para jubilados anticipados y trabajadores con carreras cortas
Ernesto Gastelu-Iturri

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cintillo cartas a la directora

 

Casi todos los días nos encontramos en este periódico la queja de algún jubilado anticipado que, a pesar de haber cotizado durante más de 40 años, se le ha recortado la pensión de por vida con unos coeficientes reductores exagerados y, por tanto, injustos.

Los secretarios de Estado para las Relaciones con las Cortes, el 4 de abril de 2007, con el Gobierno del PSOE, a una pregunta escrita de la diputada Begoña Lasagabaster, de Esku Alcartasuna, y el 11 de febrero de 2014, con el PP en el Gobierno, al diputado Emilio Olabarria, del PNV, contestaron ambos lo mismo, diciendo entre otras cosas lo siguiente: “Desde la instauración del actual sistema de Seguridad Social, con la Ley de la Seguridad Social de 1966, se previno la posibilidad de la jubilación por derecho transitorio con aplicación de coeficientes reductores. Ahora bien, estos no se concibieron con el objetivo de penalizar o generar un quebranto económico al trabajador afectado, sino con el de repartir, entre el mayor número de años durante los cuales el beneficiario va a percibir la pensión de jubilación, la cantidad total (calculada actuarialmente) que habría percibido de jubilarse a la edad ordinaria de 65 años".

No es cierto que el cálculo de los coeficientes se hizo actuarialmente, y los coeficientes reductores que se aplicaron supusieron un beneficio para la Seguridad Social y un quebranto para los trabajadores.

Son bastantes los diputados que expresaron que los coeficientes eran excesivos, aunque solo citaremos los de cargos importantes, como secretarios de Estado de la Seguridad Social y exministros del PP y el PSOE, que han reconocido que los coeficientes reductores han sido injustos.

El entonces ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, en noviembre de 2007, en una carta dirigida a los pensionistas y refiriéndose a la Ley 40/2007, entre otras cosas decía: “De forma particular, el Parlamento ha entendido que es necesario corregir el injusto tratamiento recibido por los trabajadores de más edad que fueron expulsados prematuramente del mercado laboral y se jubilaron anticipadamente antes del 1 de Enero de 2002".

En el Congreso de Cepyp (Confederación donde estaba FEVAAS), celebrado en Madrid el 14 de febrero de 2008, Octavio Granado, secretario de Estado de la Seguridad Social, decía: "Sólo se ha hecho una pequeña parte de todo lo que se puede hacer. Seguimos en deuda con ustedes. Resolver la situación de estos prejubilados es un compromiso firme del partido para la próxima legislatura".

En la Comisión del Pacto de Toledo, el 11 de mayo de 2010, el posterior secretario de Estado para la Seguridad Social, Tomás Burgos, decía: “Nosotros tal vez abogaríamos por que en la medida en la que vayamos hacia una transformación de nuestro sistema de jubilación, sí podamos ir amoldando esos coeficientes reductores a la realidad de nuestro país y a la de otros países, porque expertos de la UE han calificado nuestros coeficientes reductores de arbtrarios y desproporcionados".

En su comparecencia ante la Comisión del Pacto de Toledo, el ministro de Seguridad Social, José Luis Escrivá, el 5 de marzo de 2020, manifestó: "Ha salido el caso de los jubilados que tienen carreras profesionales extraordinariamente largas. Hemos identificado entre todos un problema claro, una situación intrínsecamente injusta".

También economistas han reconocido esta injustica. El Consejo Económico y Social, en su informe 2/2000, de 21 de junio de 2000, señalaba: "De acuerdo con dicho estudio, los actuales coeficientes penalizan de forma excesiva la anticipación de la edad de jubilación. Esta penalización es mucho más injusta cuando la anticipación no es imputable a la propia voluntad del trabajador".

En la comparecencia ante la Comisión no permanente de seguimiento y evaluación del Pacto de Toledo, el 29 de septiembre de 2009, el profesor Valero Carreras, catedrático de Econometría, Estadística y Economía Española de la Universidad de Barcelona, manifestaba: “La jubilación anticipada le sale rentable al sistema".

Informe de enero de 2012 titulado Propuesta para la reforma de la jubilación anticipada en España, de Sergi Jiménez Martin, de la Universidad Pompeu Fabra y FEDEA, de enero de 2012: "Sin embargo, dicha reforma debería ser acompañada de una reforma de la jubilación anticipada con el objetivo de hacerla más flexible, más transparente y neutral desde un punto de vista financiero. Una penalización es actuarialmente justa si el valor descontado de lo que se deja de cobrar a causa de la penalización es igual a lo que se cobra de más por el hecho de avanzar la jubilación respecto a la edad normal".

Informe del Instituto de Actuarios Españoles del 27 de agosto de 2020 titulado Factor de equidad actuarial del sistema contributivo de pensiones de jubilación español: "Parece lógico que deberían resolverse estas inequidades que presenta el sistema de pensiones y conseguir una mayor relación entre aportaciones y prestaciones, actuando sobre las elevadas penalizaciones por anticipar la edad de jubilación. La solución justa (neutra) es que se eliminen los coeficientes reductores para los jubilados anticipados, voluntarios e involuntarios, con 40 o más años de cotización al llegar a la edad de equilibrio contributivo".

Ernesto Gastelu-Iturri es presidente de FEVAAS (Federación Vasca de prejubilados y pensionistas).


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