Carta a la ministra Saiz: las organizaciones de pensionistas exigen ser escuchadas

Las necesidades de los pensionistas, improrrogables

Subir el periodo de cálculo solo tiene un objetivo: bajar la pensión

 

Las asociaciones y movimientos de pensionistas de los diferentes pueblos y comunidades del Estado llevaron a cabo de manera conjunta, el pasado día 6 de mayo, una movilización que abarca la práctica totalidad de los territorios. Además, en las capitales, se procedió al registro de una carta conjunta, que más abajo reproducimos, dirigida a la ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, señora Elma Saiz Delgado.

Esta nueva movilización ha puesto en valor los principales objetivos que recoge la tabla reivindicativa común de todo el movimiento pensionista, entre otros:

1. Pensión mínima digna y suficiente: ¡1.080 euros ya!

2. Poner fin a la brecha de género.

3. Cumplir con el mandato legal de realizar la auditoría de cuentas de la Seguridad Social.

4. Que ni un euro de los salarios (directos o diferidos) vayan a los planes privados de pensiones de empresa.

5. Eliminación de los coeficientes reductores, en las jubilaciones anticipadas con 40 o más años cotizados.

La movilización estatal descentralizada, y el registro de la carta a la ministra, se ha llevado a cabo de este modo: en total, entrega de carta a la ministra, 28, y concentraciones o manifestaciones, 143.

Reclamaciones clave a la ministra Elma Saiz

A continuación, reproducimos la carta a la ministra, que hemos registrado en las Delegaciones del Gobierno estatal:

"Sra. Ministra:

Con el presente escrito, las asociaciones y movimientos de pensionistas de diferentes pueblos y comunidades del Estado, abajo firmantes, nos dirigimos a usted para hacerle llegar nuestra preocupación, por el hecho de que las reivindicaciones básicas por las que nos estamos movilizando desde hace más de seis años siguen pendientes de solución.

1. Las personas pensionistas seguimos comprobando que, debido a la insuficiencia de las pensiones públicas, nuestras condiciones de vida se están deteriorando, y sufrimos especialmente las consecuencias de la privatización de los servicios de sanidad, residencias y el encarecimiento de dichos servicios.

2. Los efectos sobre nuestras vidas del incremento de los costes de productos y servicios básicos hacen que cada vez más personas mayores no puedan acceder a una alimentación sana, una vivienda confortable y unos ingresos por encima del umbral de la pobreza.

3. Las decisiones adoptadas para mejorar las pensiones mínimas son muy insuficientes. Después de más de seis años de exigir una pensión mínima de 1.080 euros, seguimos esperando que el Gobierno cumpla con su obligación de que las pensiones públicas sean dignas y suficientes.

4. La pobreza e insuficiencia de las pensiones tiene cara de mujer, y se siguen sin adoptar medidas eficaces para erradicar la brecha de género en salarios y pensiones y mejorar sustancialmente la pensión de viudedad. La ampliación a 27 años del cómputo de cotizaciones (para el cálculo de la pensión) agrava la brecha de género, porque penaliza las carreras profesionales más cortas que mayoritariamente son de mujeres.

5. La tasa de reemplazo de las pensiones sigue disminuyendo, debido a que los recortes introducidos en la reforma de 2011 (retraso en la edad de jubilación a los 67 años y prolongación del período de cálculo para las pensiones, desde los 15 hasta los 25 años) que se mantienen en la de 2021, siguen reduciendo las pensiones. Este es un hecho constatable y no podemos esperar un día más sin derogar esos recortes que lo ocasionan.

6. Nos resulta inexplicable que todavía no se haya realizado la auditoría de las cuentas de la Seguridad Social, recogida en la Ley 21/2021, y que se sigan sin derogar los coeficientes reductores de la jubilación anticipada con 40 años cotizados.

7. Reclamamos que todo el esfuerzo que se está realizando por construir un "sistema complementario de pensiones" se emplee en garantizar el sistema público y mejorar las pensiones públicas. Pedimos que se derogue la ley 12/2022 y la creación del fondo público de pensiones. Que ni un solo euro de la Seguridad Social sea destinado a fomentar los planes privados de empresa.

Estas demandas deben ser contempladas no solamente en las líneas generales del departamento, sino también en las decisiones concretas del mismo, y consideramos que solo es cuestión de voluntad política hacerlas realidad.

Con el fin de hacerles llegar nuestras preocupaciones y conocer de primera mano las líneas de actuación de su departamento, le solicitamos que a la mayor brevedad posible concierte una reunión con nosotras y nosotros. Agradeciéndole de antemano su disposición a recibirnos, le saludamos atentamente:

ASJUBI40 (Asociación Jubilación Anticipada sin Penalizar)

COESPE (Coordinadora Estatal por la Defensa del Sistema Público de Pensiones)

EHPM (Movimiento de Pensionistas de Euskal Herria)

MADPP (Movimiento Andaluz en Defensa das Pensións Públicas)

MODEPEN (Movemento Galego en Defensa das Pensións e os Servizos Públicos)

UNIDAD COESPE 

Plataformas de pensionistas de Badajoz y Móstoles.