Derechos Sociales alerta que de aquí a 2030 se necesitarán 260.000 trabajadores de los cuidados
El Gobierno publica la segunda edición del 'Censo de Centros Residenciales de Servicios Sociales'
Con motivo de la publicación de la segunda edición del Censo de Centros Residenciales de Servicios Sociales 2025, elaborado por el Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso) e integrado en el Plan Estadístico Nacional, el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030 ha vuelto a alertar sobre la necesidad de incorporar a nuevos trabajadores de los cuidados para hacer frente al progresivo envejecimiento de la sociedad española.
En concreto, según las estimaciones oficiales, España necesitará incorporar a 260.000 profesionales más de aquí al año 2030 para mantener la cobertura actual del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD).
En este marco, el Gobierno vincula la captación y retención de estos trabajadores a las medidas del real decreto ley de financiación del sistema, recientemente aprobado –el Estado pasa a aportar el 50% de los fondos–, con el objetivo de que el incremento de las plantillas se traduzca en una mejora de las condiciones laborales y salariales y en una revalorización social del trabajo de cuidados.
Además, el censo presentado este jueves también aporta datos, en concreto, sobre trabajadores en residencias. El estudio dibuja un perfil caracterizado por una feminización estructural.
Así, en los centros dirigidos a personas mayores, el 85,5% del personal son mujeres, y en los de atención a personas con discapacidad, el 77,8%.
Ambas proporciones superan de forma clara la media mundial del sector de cuidados de larga duración fijada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que se sitúa en torno al 70%.
Tipo de contrato y ratios
Por otro lado, esta estadística también entra a analizar el porcentaje de subcontratación y la ratio de personal.
En el ámbito de los mayores, el 93,8% de los profesionales pertenece a la plantilla propia de los centros y la proporción trabajador/usuario de atención directa de primer nivel –correspondiente a las categorías profesionales dedicadas a los cuidados cotidianos básicos, como gerocultores y auxiliares– se sitúa en 0,37 –repartidos en los diferentes turnos–.
Si se añade el personal de atención directa de segundo nivel, formado por profesionales con cualificación técnica o universitaria como personal sanitario, terapéutico y social, la ratio asciende a 0,50.
No obstante, en este punto se producen ciertas diferencias dependiendo del modelo de gestión y titularidad. Los centros 100% públicos registran una proporción de 0,40 profesionales por residente, seguidos de la gestión correspondiente al tercer sector –sin ánimo de lucro– y propiedad de la administración, con 0,39.
En el extremo opuesto, se sitúan los centros puramente privados que ofrecen el indicador más reducido, con 0,35.
