Talento senior

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Destacado

El subsidio de paro de 52 años mejora la pensión casi el 5%, aunque desincentiva volver a trabajar

La reforma del subsidio de desempleo para mayores de 52 años tiene un impacto positivo en la pensión de quienes lo cobran porque, a diferencia de otras ayudas, mientras una persona percibe este subsidio, el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) paga sus cotizaciones a la Seguridad Social, por lo que ese tiempo...

Pepa Montero

Últimas noticias

Experiencia

Emprendedores de éxito asesorados por sénior: desde nanomedicina hasta IA aplicada a cuidados

El talento y la experiencia de los sénior pueden ser determinantes para que una buena idea, en el ámbito del emprendimiento, pueda llegar a materializarse y consolidarse. Prueba de ello son los proyectos reconocidos en el marco de la XVIII edición de los Premios SECOT, celebrada este lunes con el apoyo de la...

Pablo Recio

Economía

Banco de España alerta: la sobrecotización del subsidio de paro de 52 años frena volver al empleo

Tras la señal de alerta lanzada por la OCDE hace unos meses, este jueves el Banco de España ha advertido sobre ciertos efectos perniciosos de los subsidios de desempleo; en concreto, avisa de que la sobrecotización en el subsidio de mayores de 52 años desincentiva su reincorporación al trabajo por la diferencia entre la base...

Pepa Montero

Educación Financiera

Talento sénior y compromiso social, reconocidos en los Premios Generación + de CaixaBank en Canarias

CaixaBank (@caixabank) ha reconocido la labor de tres proyectos de referencia para el talento sénior y el apoyo a los mayores en Canarias en la primera edición de los Premios Generación +, impulsados en colaboración con VidaCaixa y SegurCaixa Adeslas, para poner en valor la contribución y el impacto social de referentes sénior. La...

María Liébana

Opinión

Te jubilas de un trabajo, no de la vida

Durante décadas hemos entendido la jubilación como una meta. Un punto final. El cierre natural de la vida laboral tras años de esfuerzo. Se acaba el trabajo, se termina una etapa y comienza otra distinta. Pero quizá ha llegado el momento de revisar esa idea, porque hoy una cosa es jubilarse...

Estrella Martin Segurado

Economía

Talento sénior a la basura: 5.000 contratos menos de mayores de 45 que hace un año

El mercado laboral español sigue mostrando una cara desigual. Mientras la afiliación total a la Seguridad Social rompe récords (22,3 millones de ocupados tras ganar una media de 231.975 cotizantes en mayo) y el paro global desciende (baja en 36.323 personas, hasta 2.320.721, su menor nivel en ese mes desde 2007), los mayores de 45 años continúan...

Pepa Montero

Economía

¿Para cuándo una mesa de empleo de mayores de 52 años? La de jóvenes ya tiene fecha

El mercado laboral en España ha tocado un nuevo techo, con 22,3 millones de afiliados (231.975 más en mayo), registros diarios por encima de los 22,4 millones y casi 10,6 millones de mujeres trabajando, según destaca el Ministerio de Inclusión y Seguridad Social, que dirige Elma Saiz. A su vez, la vicepresidenta segunda del Gobierno...

Pepa Montero

Economía

El drama de las mujeres en paro mayores de 45: desempleo crónico o trabajos precarios mal pagados

La losa del edadismo laboral atrapa a mujeres y hombres a edades tan tempranas como los 45 años, pero a las mujeres les afecta aún más; de hecho, son ellas quienes acaparan el paro crónico en España. Los datos oficiales y las alertas de los expertos coinciden en el drama...

Pepa Montero

Economía

Personal de limpieza, peones agrícolas y camareros, donde más se contrata a los mayores de 45 años

Las oficinas del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal SEPE) registraron 15.645.243 contratos en 2025 (el 1,46% más que en 2024, únicamente 11.133 contratos más), de los cuales los mayores de 45 años lograron 4.240.450 contratos (tan solo el 27,10% del total, porcentaje muy inferior al 51,3% de su peso en población y...

Pepa Montero

La IA te descarta por tu edad: expertos alertan de exclusión algorítmica del talento sénior en RRHH

Tecnología

El peligro de la IA en recursos humanos: sénior descartados "automáticamente y en masa" por su edad

La Inteligencia Artificial (IA) se ha convertido en una herramienta cada vez más utilizada en el entorno empresarial de los Recursos Humanos. Y es que cerca del 90% de las empresas utilizan ya la IA en su día a día, tal y como reflejan datos del Foro Económico Mundial. Pero su avance esconde...

Marta Jurado

Opinión

Envejecimiento sostenible: vivir más exige pensar mejor

Durante décadas hemos celebrado el aumento de la esperanza de vida como uno de los grandes logros de nuestras sociedades. Y lo es. Vivir más años es una conquista colectiva. Pero vivir más no basta. La pregunta relevante ya no es solo cuántos años añadimos a la vida, sino qué vida...

Estrella Martin Segurado

Economía

El paro sénior tiene rostro femenino: las mujeres suponen 6 de cada 10 desempleados mayores de 45

Al cierre de 2025, el mercado laboral español presenta una realidad estadística preocupante para los sénior: las personas mayores de 45 años suponen el 58,27% del total de parados registrados en las oficinas del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal @empleo_SEPE), alcanzando la cifra de 1.403.420 desempleados (856.696 mujeres y 546.724 hombres), según constata...

Pepa Montero

Libros

'Supervivencias de una Jefaza' cosecha un gran éxito en su presentación en Madrid

Supervivencias de una Jefaza. Manual de liderazgo para directivas reales, sin filtros y con dos tacones, el libro con el que Esther Ruiz Moya (@Estherruizm) y María de la Peña reflexionan sobre la realidad de las mujeres directivas, ha cosechado un gran éxito durante su presentación en la FNAC de Callao de...

María Bonillo

Escrivá plantea limitar la protección de los parados y bajar la cotización del subsidio de 52 años

Economía

La losa del talento sénior: edadismo, empleo temporal y poco cualificado bloquean a los +45 en paro

En 2025, en España se celebraron más de 15,5 millones de contratos de trabajo, de los que solo el 27% tuvo como beneficiario a un trabajador mayor de 45 años. Aunque este grupo etario representa el 51,32% de la población total y el 50,90% de la afiliación a la Seguridad Social, apenas concentra el 27,10% de los nuevos empleos. Esta...

Pepa Montero

Empresas

La FRAVM crea un sello para las empresas comprometidas con el empleo de mayores de 45 años

Un sello reconocerá en Madrid a aquellas empresas y entidades que estén comprometidas con el empleo de personas mayores de 45 años. La Federación Regional de Asociaciones Vecinales de Madrid (FRAVM) ha creado este sello de empresa socialmente comprometida con el empleo sénior, un distintivo que ya han concedido a...

María Bonillo

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