Lydia Pérez: "Cuando atravieso una crisis siempre me pregunto qué tienen que enseñarme"
Entrevista a antigua participante del Programa Talento 45+ de la Cámara de Comercio de Toledo
Lydia Pérez, fundadora de Karisma Eventos y Protocolo, ha participado en un nuevo Encuentro 45 Plus organizado por la Cámara de Comercio de Toledo, donde se ha celebrado también el evento 'El poder de reinventarse', un proyecto de la Cámara de Comercio de España, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo Plus y el Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, en colaboración con 65YMÁS.
Durante la jornada, Lydia Pérez ha detallado su trayectoria y los retos a los que se ha enfrentado al impulsar su propia empresa de organización de actos. La emprendedora ha recordado cómo la pandemia de la Covid supuso un gran freno inesperado para un sector que vive de lo presencial, pero ha explicado que ese parón forzoso le abrió la mente para buscar nuevas vías y seguir trabajando. En este sentido, ha reflexionado sobre su actitud vital asegurando que cuando las cosas se tuercen siempre se pregunta: "qué vienes a enseñarme, dónde está el aprendizaje de aquí y qué es lo que puedes sacar".
Además, ha incidido en que es fundamental apoyarse en otras personas y mantener una mentalidad abierta, destacando que en la actualidad del mercado laboral "tienes que seguir intentando y seguir" probando caminos diferentes de manera constante. Finalmente, Lydia Pérez ha lanzado un mensaje inspirador a todos los veteranos que buscan empleo, animándoles a mantener una actitud proactiva y concluyendo que si una vía falla hay que "poder hacer otro y si no intentas ser el mejor" en cada oportunidad que se presente.

Además, durante la jornada, que ha tenido lugar en el Vivero de Empresas de la Cámara de Comercio de Toledo, han participado Mª de los Ángeles Martínez Hurtado, presidenta de la Cámara de Comercio de Toledo, Nuria Berta Chust, viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Seguridad y Salud Laboral, Francisco Valle, consejero delegado de 65YMÁS, Soledad de Frutos del Valle, diputada delegada de Presupuesto, Hacienda y Promoción Económica, Miguel Ángel Iniesta Molina, director provincial del SEPE, Luis Collado, responsable de Google News España y Camino Villa, influencer sénior.
Como gran novedad, el encuentro ha incorporado los Multicines del Empleo, unas salas de proyecciones continuas con contenidos prácticos sobre LinkedIn, la Inteligencia Artificial y el refuerzo de la autoconfianza. De forma paralela, el evento ha albergado una Feria de Empleo con stands y encuentro directo entre empresas y profesionales para cubrir puestos en administración, hostelería, logística, sanidad y mantenimiento. Para finalizar, el acto ha reconocido a las compañías de la región mediante la entrega del Sello Empresa Comprometida con el Talento Sénior.
‘El poder de reinventarse’
La Cámara de Comercio de España, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo Plus y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), en colaboración con 65YMÁS, lanza el proyecto El poder de reinventarse, una campaña de sensibilización y empoderamiento de los mayores de 45 años que se encuentran en situación de desempleo.
El poder de reinventarse se enmarca dentro del Programa ‘Talento 45+’ de la Cámara de Comercio de España, financiado por la Unión Europea. Un programa que ofrece orientación, intermediación laboral y formación para mejorar las competencias digitales y profesionales de las personas entre 45 y 60 años en situación de desempleo o inactividad laboral.
Con El poder de reinventarse, la Cámara de Comercio de España, el SEPE y 65YMÁS van a realizar diferentes actos por todo el país con tres objetivos: empoderar a los sénior en situación de desempleo, concienciar de la importancia de la formación a lo largo de toda la vida y poner en valor el talento sénior.
